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스타트업 업계 연봉 2026

머니샐러리 DB에서 대기업·유니콘·외국계·공기업 분류에 속하지 않는 성장 기업·강소기업을 모은 그룹. IT·클라우드부터 바이오·소재·장비까지 업종이 다양하며, 성장 단계와 보상 구조의 회사별 편차가 큰 것이 특징입니다.

성장 단계·투자 유치 여부에 따라 회사별 보상 편차가 큰 시장. 흑자 기반 기업 중심으로 채용 수요 유지.

업계 추정 평균
7,400만원
실수령액 계산 →

경력별 평균 연봉

신입 (0~2년)
5,600만원
4,300~8,500만원
실수령액 →
주니어 (3~5년)
7,000만원
5,500~11,300만원
실수령액 →
시니어 (10년+)
9,500만원
7,400~16,200만원
실수령액 →

스타트업 회사별 연봉 순위

머니샐러리 DB에 등록된 스타트업 업계 50개사의 신입 영끌 연봉 평균은 5,535만원, 중앙값은 5,550만원, 시니어 평균은 9,378만원 수준입니다. 평균 주당 근무시간은 약 45시간입니다.

1📊몰로코신입 8,300만원시니어 1억 4,300만원2🔬원익IPS신입 6,800만원시니어 1억 2,000만원3🖥️에스에프에이신입 6,800만원시니어 1억 1,900만원4📈대신증권신입 6,700만원시니어 1억 3,500만원5☁️메가존클라우드신입 6,500만원시니어 1억 700만원6두산퓨얼셀신입 6,300만원시니어 1억 1,000만원7💹iM증권신입 6,300만원시니어 1억 2,500만원8🦷덴티움신입 6,200만원시니어 1억원9🌐베스핀글로벌신입 6,000만원시니어 9,800만원10🧪주성엔지니어링신입 6,000만원시니어 1억 500만원11🔩세아제강신입 6,000만원시니어 1억 100만원12📊유진투자증권신입 6,000만원시니어 1억 1,600만원13🦷오스템임플란트신입 5,950만원시니어 9,800만원14📊NICE홀딩스신입 5,950만원시니어 1억원15💊동아에스티신입 5,900만원시니어 9,400만원16📡SBS신입 5,900만원시니어 9,700만원17🔎나이스신용평가신입 5,900만원시니어 1억원18🌐푸본현대생명신입 5,900만원시니어 1억 100만원19🏦BNK금융지주신입 5,800만원시니어 9,500만원20💉휴젤신입 5,700만원시니어 9,300만원21🔬HK이노엔신입 5,650만원시니어 8,900만원22🧪씨젠신입 5,600만원시니어 9,100만원23🎨클래스101신입 5,600만원시니어 1억 1,000만원24✈️마이리얼트립신입 5,600만원시니어 1억 800만원25🧬메디톡스신입 5,550만원시니어 8,800만원26📝한글과컴퓨터신입 5,550만원시니어 8,750만원27🏛️DGB금융지주신입 5,550만원시니어 9,000만원28🌾JB금융지주신입 5,350만원시니어 8,500만원29💻패스트캠퍼스신입 5,350만원시니어 1억 300만원30💄코스맥스신입 5,300만원시니어 8,600만원31🧴한국콜마신입 5,150만원시니어 8,300만원32💊보령신입 5,150만원시니어 8,100만원33💊JW중외제약신입 5,150만원시니어 8,100만원34💊일동제약신입 5,150만원시니어 7,950만원35📚메가스터디교육신입 5,100만원시니어 8,200만원36🏔️코오롱인더스트리신입 5,050만원시니어 8,400만원37🛋️한샘신입 5,050만원시니어 8,250만원38🍚쿠쿠홀딩스신입 5,050만원시니어 8,250만원39💊보령제약신입 5,050만원시니어 8,700만원40🏥연세세브란스병원신입 4,850만원시니어 8,200만원41💊콜마비앤에이치신입 4,800만원시니어 8,000만원42📖비상교육신입 4,750만원시니어 7,700만원43🎓이투스신입 4,750만원시니어 7,600만원44👗LF신입 4,700만원시니어 8,000만원45🏪BGF리테일신입 4,700만원시니어 7,800만원46가톨릭중앙의료원신입 4,550만원시니어 7,700만원47💊한국유나이티드제약신입 4,550만원시니어 7,700만원48🔒락앤락신입 4,450만원시니어 7,550만원49🏥고려대학교병원신입 4,450만원시니어 7,550만원50🏥한양대학교병원신입 4,300만원시니어 7,400만원

※ 신입 영끌 연봉 = 기본급 + 평균 인센티브. 공개 자료 기반 추정치이며 부서·성과·연도에 따라 실제 금액과 다를 수 있습니다. 2026년 기준.

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자주 묻는 질문

Q. 스타트업·성장 기업 연봉은 어떻게 봐야 하나요?

스타트업은 회사의 성장 단계·투자 유치·업종에 따라 보상 편차가 매우 큽니다. 기본급 외에 스톡옵션·인센티브가 더해지는 구조가 흔하므로, 계약 연봉만이 아니라 전체 보상 패키지로 비교하는 것이 좋습니다. 아래 회사별 연봉 순위 표에서 머니샐러리 DB에 등록된 기업들의 신입·시니어 연봉 집계를 회사별로 확인할 수 있습니다.

Q. 스타트업 입사 전 무엇을 확인해야 하나요?

기본급과 인센티브의 비중, 스톡옵션의 행사가·베스팅 조건, 회사의 현금 흐름과 투자 유치 상황을 확인하는 것이 일반적입니다. 대기업 대비 복지·안정성은 회사마다 차이가 크므로, 같은 연봉대라도 근무시간·문화 데이터를 함께 비교해 보세요.

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