핵심 요약
같은 금액 세금 차이 거의 없음. 단 12월 지급은 당해 정산, IRP 한도 즉시 도달. 1월 지급은 다음해 정산. 정산·납입 일정 차이.
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12월 인센티브 vs 1월 인센티브 — 같은 금액이라도 세금 차이 거의 없음 (연간 합산이므로). 단 건보료 연말정산(다음해 4월) 시점, IRP·연금저축 한도 도달, 신용카드 25% 기준선 달성에는 큰 영향. 12월 지급은 그 해 정산 직결, 1월 지급은 다음해.
📋 12월 vs 1월 영향
- ① 연말정산: 12월 지급은 당해, 1월 지급은 다음해 정산
- ② IRP·연금저축 한도: 12월 31일까지 납입 분만 당해 공제 → 12월 지급 받고 즉시 납입 가능
- ③ 건보료 연말정산(4월): 12월 지급분은 다음해 4월 정산, 1월 지급분은 그 다음해 4월 정산
- ④ 신용카드 한도: 12월 지급으로 25% 기준선 추가 도달 어려움
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